絞り込み検索

職種を選ぶ

営業系
管理系
医療系
専門職系
技術系
事務系
その他

勤務地を選ぶ

フリーワード

検索結果

求人・転職情報 NO.S-24-04-03

Technical Sales
新 着福岡本社

企業の特徴
This is the Japanese subsidiary of a Taiwan-based company, specializing in the global development and manufacturing of robots and related products.
会社名 CASTEC JAPAN株式会社
職 種 営業系(営業、マーケティング)
業務内容 - Market research: Analyze market trends and competition, keep up with the latest information, and formulate sales strategies based on collected data.
- Sales activities: Improve sales processes, propose products and services, conduct demonstrations to increase product awareness and customer purchase intent.
- Technical information collection: Gather the latest technical and product information, constantly update knowledge, and accurately respond to technical inquiries from customers.
- Internal coordination: Collaborate with the technical and manufacturing departments to develop products and services that meet customer needs, share customer complaints and requests internally, and ensure prompt action.
- Other related tasks: Train and educate sales team members, participate in industry associations and seminars, attend training and study sessions.
勤務地 609, Fukuoka System LSI Research Center, 3-8-33 Momochihama, Sawara-ku, Fukuoka City 雇用形態 Full-time employee
給 与 a monthly salary of 350,000~ yen and a bonus paid twice a year.

求人・転職情報 NO.SJ-24-04-12

シニアリクルーター
新 着

企業の特徴
半導体製造大手TSMC、ソニーセミコンダクタソリューションズ、デンソーによる共同出資新会社にて、スタートアップメンバーの募集です!
会社名 Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社-JASM
職 種 管理系(人事)
業務内容 〇JASMの中途採用及びオンボーディングのライフサイクルを管理・主導する。
〇応募追跡システム(SAP SuccessFactors)を通じて応募した候補者のレビューを行う。
〇採用責任者との職務範囲会議を主導し、ポジションの仕様を決定し、検索アプローチに関する推薦を提供する。
〇候補者の資格を評価し、採用プロセスで前進すべき人を決定する。
〇人材配備サポート(例:海外転勤/海外派遣管理)で本部HRと協力する。
〇組織および人事変更、スタッフィング関連プロジェクトに責任を持つ。
〇年次イベントを容易にし、日々のプロセスを効率化するローカルプロセスオーナーの役割を果たす(労働力計画・管理、新入社員の試用期間、PMD、昇進プロセスを含む)。
〇適切な候補者を見つけるための採用マーケティングおよびソーシングプランを開発し、様々なメディアチャネルを使用してタレントコミュニティと関わる。
〇候補者のスキルをポジション要件と比較し、マッチするかを判断する。
〇採用責任者と協力してオファーの詳細を決定し、候補者の受諾を促進する。
〇規制を遵守し、採用活動の正確な報告を提供する。
〇タレントパイプラインを継続的に構築し、検索の難しさに対する解決策を推奨する。
〇キャンパス採用チームのサポート(内部及び外部イベント、面接など)を行う。

〇Manage and lead all JASM's mid career and On-boarding life cycles
〇Review of candidates who have applied via the Applicant Tracking System (SAP SuccessFactors).
〇Lead job scope meetings with hiring leaders to determine position specifications and provide recommendations on search approaches.
〇Evaluate candidate qualifications and determine who to move forward in recruitment process.
〇Partner with HQ HR in people deployment support (e.g., overseas transfer/overseas assignment management).
〇Responsible for organization and personnel change and staffing related projects.
〇Play the role as a local process owner to facilitate annual events and streamline daily processes,
including workforce planning & management, newcomer probation, PMD, and promotion processes.
〇Develop recruitment marketing and sourcing plans to find appropriate candidates,
 and engage with talent communities using various media channels.
〇Compare candidate skills with position requirements to determine if they are a match.
〇Partner with hiring leaders to determine offer details and drive candidate acceptance.
〇Adhere to regulations and provide accurate reporting of recruiting activities.
〇Continuously build talent pipelines and recommend solutions to search difficulties.
〇Support Campus recruitment team(internal and external events, interviews and etc.,)
勤務地 熊本県菊池郡菊陽町原水3802-14 雇用形態 正社員

給 与 33.3万~66.6万
賞与 年6ヵ月分程度見込み ※会社業績による

求人・転職情報 NO.OA-2468

経理責任者
新 着福岡本社

企業の特徴
 1. ホテル・民泊運営の完全丸投げサービス 企画・設計・運営・集客まで、ホテル運営に関わる全てを代行します。オーナーは物件を所有するだけで、安定した収益を得られる点が特徴です。 2. マーケットを知り尽くしたスタッフによる運営 地域性や観光需要に応じた最適な運営を行い、収益の最大化を目指します。また、丁寧な対応でレビューを高め、OTAサイトにおける物件の表示順位向上にも貢献します。 3. 最新のテクノロジーを活用した効率的な運営 予約システムやチャットボットなど、最新のテクノロジーを導入し、効率的な運営を実現します。人件費を抑えながら、質の高いサービスを提供できます。
会社名 株式会社ホテリエ
職 種 管理系(経理)
業務内容 【福岡/博多区:経理責任者】お客様の笑顔と、ホテルの未来を創る経理責任者。

【仕事内容】日常処理業務から決算対応までの経理業務全般

経理部門、責任者候補として経営をサポートする立場でご活躍いただきます。ホテル事業拡大を財務面から支えるやり甲斐溢れるポジションです

【具体的な業務内容】
請求書作成、支払管理、月次年次決算、連結決算、財務諸表の作成および分析、税務(法人税等)、顧問税理士対応、経理スタッフへの業務指示、マネジメント、既存の業務フローや業務内容の改善などをお任せいたします。
ご経験やスキルに合わせて業務をお任せしますのでご安心ください
勤務地 福岡市博多区博多駅南1-15-1 雇用形態  正社員
給 与 月給制
月給:24万円~26万円

※経験・スキルを考慮した上で決定します。
・賞与:年2回(2ヶ月)※会社業績及び本人実績による。
・人事評価制度完備 昇給による年収アップも可能です。

求人・転職情報 NO.K-03-26

経営企画職
新 着

企業の特徴
特殊な製造方法を用いて、金型の設計開発から製作、製品の製造までを行っております。
会社名 株式会社ニチワ
職 種 管理系(経営企画)
業務内容 経営企画職

社長のアイディア、方針を各事業部に落とし込み、推進をいただける経営企画職です。
【具体的な業務イメージ】
■経営に関する意思決定サポート
■経営戦略、中期経営計画の策定
■予算策定と実績管理・分析(新工場建設に伴う)
■経営に関する各種会議体の設定と運営 他
勤務地 宮崎県日南市上方1765 雇用形態 正社員
給 与 賞与:年2回(7月、12月)計3.00ヶ月分※前年度実績

求人・転職情報 NO.OA-2269-14

ビルマネジメント(マンション管理)
新 着福岡本社

企業の特徴
昭和56年創業の不動産管理、仲介会社です。賃貸不動産の斡旋・管理を中心とし、それに付随する業務を幅広く行っております。 自社賃貸物件および管理物件の多くは人気のある天神、大名、博多駅周辺にあり、管理物件は約2,700件です。 2019年12月からホテル事業に参入。2022年6月に㈱ホテリエを設立し、同社にてホテル・民泊の運営代行を行っています。
会社名 東邦ハウジング株式会社
職 種 管理系(その他)
業務内容 ビルマネジメント

【福岡市中央区大名/ビルマネジメント(マンション管理)】安定した経営基盤の企業でやりがいのあるビルマネジメントを急募(未経験者歓迎)

不動産会社でのビルマネジメント(マンション管理)業務
■職務内容
弊社にてビルマネジメント担当者として業務を遂行頂きます。
■具体的には
・快適・機能的なビル環境維持に向けたメンテナンス管理
・ビル運営・マネジメント
■当業務の魅力
・不動産資産価値の維持・向上を自らの関わりで実現できる経験ができ、その結果を入居者様から評価されるやりがいのある仕事です。
・問題解決を通じて、入居率や不動産価値の向上について幅広い知識と経験を得ることが可能です。
■配属部署
ビルマネジメント課は5名体制です。現在は男性4名、女性1名、平均年齢は50歳となっています。
■期待する事
当ポジションは弊社の次世代のビルマネジメント業務を支える中核人材なっていただくような意欲の高い方を件解心めています。

★東邦ハウジング株式会社のビルマネジメントの求人の魅力は、以下のとおりです。★

* 安定した経営基盤:東邦ハウジング株式会社は、創業60年以上の歴史と実績を誇る老舗企業です。また、売上高は100億円を超えており、安定した経営基盤を築いています。
* 充実した研修制度:東邦ハウジング株式会社では、新入社員向けの研修制度が充実しています。ビルマネジメントとして必要な知識やスキルを身につけることができ、即戦力として活躍することができます。
* やりがいのある仕事:東邦ハウジング株式会社では、お客様から直接やり取りして、ビルや物件の管理・運営をサポートする仕事です。お客様のニーズを満たす仕事であり、やりがいのある仕事です。

東邦ハウジング株式会社のビルマネジメントの求人は、安定した経営基盤、充実した研修制度、やりがいのある仕事、充実した福利厚生など、魅力的な求人です。東邦ハウジング株式会社で、ビルや物件の管理・運営をサポートする仕事に興味がある方は、ぜひ応募してみてください。

また、以下のような具体的な仕事内容も魅力です。

* ビルや物件の管理・運営計画の立案・実行
* ビルや物件の設備・機器の保守・点検
* ビルや物件の清掃・メンテナンス
* ビルや物件の入居者対応
* ビルや物件の安全管理
* ビルや物件の資産価値向上

これらの仕事は、ビルや物件の価値を高め、お客様の満足度を向上させるために重要な役割を果たしています。東邦ハウジング株式会社では、これらの仕事に携わる人材を積極的に採用しています。

東邦ハウジング株式会社のビルマネジメントの求人は、やりがいのある仕事に携わり、お客様の満足度を向上させ、ビルの資産価値を向上させることに興味がある方におすすめです。
勤務地 福岡県福岡市中央区大名1-9-50 雇用形態 正社員
給 与 月給制
月給:23万円~30万円
賞与:2回

※経験・スキルを考慮したうえで決定します。
(宅建手当:月20,000円含む)
・賞与:年2回(2ヶ月)※会社業績および本人実績による
・人事評価制度完備。昇格による年収アップも可能です。

求人・転職情報 NO.OA-2426-3

経理責任者
新 着福岡本社

企業の特徴
株式会社丸信の特徴は、以下の点が挙げられます。 事業内容 印刷・製造事業: シール・ラベル、パッケージ等の印刷・製造 ソリューション事業: 食品業界を中心に包装資材やさまざまなサービスを提供 強み 高い技術力: 設備、環境、原紙、粘着剤、インキなどの知識や特徴を熟知した印刷オペレーターの技術力 豊富な経験: 50年以上の実績を持つ食品関連資材事業 多様な対応力: 凸版印刷機、オフセット印刷機、シルクスクリーン印刷機、箔押し機、デジタル印刷機、レーザーカット機など多種多様な印刷機・加工機を所有 トータル提案体制: お客様のニーズを先読みした提案 高い品質: 業界トップランクの品質 環境への配慮: CO2排出量実質ゼロの印刷工場
会社名 株式会社丸信ホールディングス
職 種 管理系(経理)
業務内容 【久留米/経理責任者】経理・財務業務全般から経理チームのマネジメント までお任せします

【業務内容】
決算業務・試算表の作成などの経理・財務業務全般から経理チームのマネジメント までお任せします。
事業拡大を支えるやりがいのあるポジションです。
・決算処理
・税務申告業務
・入出金の管理
・メンバーマネジメント
・各種会計ソフトへの入力や書類作成 など
※全国に13の営業拠点、5つの子会社がございます
※従業員数はグループ全体で約550名
勤務地 福岡県久留米市山川市ノ上町7-20 雇用形態 正社員
給 与 月給制
月給:30万円~38万円
賞与:2回

求人・転職情報 NO.OA-2438-3

プロパティマネジメント・ビルマネジメント(マンション系)部門の管理職
新 着福岡本社

企業の特徴
昭和56年創業の不動産管理、仲介会社です。賃貸不動産の斡旋・管理を中心とし、それに付随する業務を幅広く行っております。 自社賃貸物件および管理物件の多くは人気のある天神、大名、博多駅周辺にあり、管理物件は約2,700件です。 2019年12月からホテル事業に参入。2022年6月に㈱ホテリエを設立し、同社にてホテル・民泊の運営代行を行っています。
会社名 東邦ハウジング株式会社
職 種 管理系(その他)
業務内容 【福岡市中央区/PMBM管理 管理職】創業40年超の老舗企業!プロパティマネジメント・ビルマネジメント部門の管理職募集。

■職務内容
BM、PMの管理業務を行って頂きます。弊社の中核業務の1つである物件管理業務の中心的存在として、主に自社及びオーナー様が所有する物件の資産価値向上を目的としたプロパティマネジメント業務をお任せします。

【オーナー対応】事業遂行/予算実行のサポート、オーナー様へのプロパティマネジメントレポート作成業務/提案営業、テナントリーシング業務 【プロパティマネジメント部門管理】自社及びオーナー様が保有する物件の資産価値向上を目的としたプロパティマネジメント業務等 【ビルマネジメント部門管理】管理施設の維持管理(給排水、建築、電気系統、外構関係、その他全般の仕事)、外部ビルメンテナンス委託業者との折衝等

【配属先情報】
プロパティマネジメント部:15名(男性10名、女性5名) ★職場の平均年齢が40歳で、わからないことも聞きやすい環境です!

【企業の強み/求人のおすすめポイント】 ・創業40年超の老舗企業!地元金融機関との強固な関係を築いています! ・保有不動産の含み益も潤沢で資金調達に優位性あり!安定経営を実現! ・年間休124日!アクセス抜群で転勤も無く、長期就業しやすい環境です! ・弊社中核業務であるPM/BMの責任者候補として活躍を期待しています!
勤務地 福岡県福岡市中央区大名1-9-50 雇用形態 正社員
給 与 月給制
月給:36万円~58万円
賞与:2回

※経験・スキルを考慮したうえで決定します。
(宅建手当:月20,000円含む)
・賞与:年2回(2ヶ月)※会社業績および本人実績による
・人事評価制度完備。昇格による年収アップも可能です。

求人・転職情報 NO.OA-2267-3

不動産営業
新 着福岡本社

企業の特徴
昭和56年創業の不動産管理、仲介会社です。賃貸不動産の斡旋・管理を中心とし、それに付随する業務を幅広く行っております。 自社賃貸物件および管理物件の多くは人気のある天神、大名、博多駅周辺にあり、管理物件は約2,700件です。 2019年12月からホテル事業に参入。2022年6月に㈱ホテリエを設立し、同社にてホテル・民泊の運営代行を行っています。
会社名 東邦ハウジング株式会社
職 種 営業系(営業、マーケティング)
業務内容 ■職務内容
弊社営業担当者として下記の業務を行って頂きます。
■具体的には
・テナント物件、賃貸物件の入居者向け営業、新規受託物件獲得のための開拓営業、テナント・仲介会社向けの誘致促進運動、空室情報の収集、オーナー様へのリフォーム提案等
※対象物件は天神・大名を中心に地下鉄沿線、西鉄沿線、福岡全域です。
■配属部署
営業部は7名体制です。男性7名。平均年齢45歳です。
■期待する事
当ポジションは弊社の次世代の営業部門支える中核人材なっていただくような意欲の高い方を求めています。

★東邦ハウジング株式会社の営業職の求人の魅力は、以下のとおりです。★

* 安定した経営基盤:東邦ハウジング株式会社は、創業60年以上の歴史と実績を誇る老舗企業です。また、売上高は100億円を超えており、安定した経営基盤を築いています。
* 充実した研修制度:東邦ハウジング株式会社では、新入社員向けの研修制度が充実しています。営業職として必要な知識やスキルを身につけることができ、即戦力として活躍することができます。
* やりがいのある仕事:東邦ハウジング株式会社では、お客様と直接やり取りして、家づくりをサポートする仕事です。お客様の夢を叶える仕事であり、やりがいのある仕事です。

東邦ハウジング株式会社の営業職は、安定した経営基盤、充実した研修制度、やりがいのある仕事、充実した福利厚生など、魅力的な求人です。東邦ハウジング株式会社で、家づくりをサポートする仕事に興味がある方は、ぜひ応募してみてください。
勤務地 福岡県福岡市中央区大名1-9-50 雇用形態 正社員
給 与 月給制
月給:42万円~47万円

※経験・スキルを考慮したうえで決定します。
(宅建手当:月20,000円含む)
・賞与:年2回(2ヶ月)※会社業績および本人実績による
・人事評価制度完備。昇格による年収アップも可能です。

求人・転職情報 NO.SJ-24-04-11

ウェルネスマネジメントスペシャリスト
新 着

企業の特徴
半導体製造大手TSMC、ソニーセミコンダクタソリューションズ、デンソーによる共同出資新会社にて、スタートアップメンバーの募集です!
会社名 Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社-JASM
職 種 管理系(総務)
業務内容 Wellness Center Management specialist oversees JASM Wellness Center, which is responsible for maintaining the physical and mental wellbeing and productivity of employees through not only complies with labor safety and health regulations, but also implementing health programs beyond the regulation according to employee’s needs. This Wellness Center is composed of occupational physicians and nurses, planners, and administrative staff.

勤務地 熊本県菊池郡菊陽町原水3802-14 雇用形態 正社員
給 与 27.7万~44.4万

求人・転職情報 NO.SJ-24-04-10

Module Engineering Manager
新 着

企業の特徴
半導体製造大手TSMC、ソニーセミコンダクタソリューションズ、デンソーによる共同出資新会社にて、スタートアップメンバーの募集です!
会社名 Japan Advanced Semiconductor Manufacturing 株式会社-JASM
職 種 技術系(設備管理、物流管理)
業務内容 Module Engineering Manager

Role

Lead new technology transfers, production line set up / maintenance, team establishment, quality / productivity improvement to ensure the whole production process smoothly.
Elevate Engineering and Manufacturing excellence in PVD/DIF/CVD/CMP/LIT/ETCH (either one) field.


Key Areas of Responsibility

Module process / equipment fundamental improvement.
Innovate and seize opportunities for wafer quality / productivity improvement.
Work with Process integration / Manufacturing / Yield improvement / Cross module team to sustain high quality wafer production / delivery.
Proactively identify talent and continuously develop team members with a deliberate roadmap.
Sustain ownership of day-to-day operations, equipment troubleshooting and mentoring engineers, Resources planning, task prioritization, and related cross-function management work.
勤務地 熊本県菊池郡菊陽町原水3802-14 雇用形態 正社員

給 与 600万~1200万
PAGETOPに戻る